2023-12-15 15:08:37來源：尚訓網
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學校教師招聘考試內容包括筆試和面試。筆試一般包括教育基礎知識、學科專業知識和公共基礎知識三部分。其中，教育基礎知識包括教育學、心理學、教育心理學、新課程改革、教育法律法規、教師職業道德六個部分；學科專業知識則是和自己報考的學科相對應；公共基礎知識則包括天文地理、法律科技、人文常識、時事政治等，考查范圍廣。
面試則主要通過試講、說課、結構化面試等形式進行考察。試講是通過口語、身體語言和各種教學技能的展示而進行的一種教學形式，需要將下面的考官當做自己的學生，同時給他們一定的互動、交流。說課是對一堂課的教學設計進行闡述，即說明如何上這堂課，面對的主要是領導、同行、考官。結構化面試則是問答形式，也是按照模板回答問題的，大多數問什么樣的情況下你會怎么做、怎么和同事領導相處等等。
需要注意的是，教師招聘的考試內容沒有統一規定，每個地區都不一樣，具體要看當地的教師招聘考試的公告信息。對于幼兒階段的教師招聘考試內容，則包括幼兒教育學、幼兒心理學、幼兒教育心理學、幼兒衛生保健、教育政策法規、公共基礎知識等。
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