薪稅師證書分等級嗎？薪稅師證書哪個等級含金量高？

盡管“薪稅師”已經有了較為完整的考培體系，但嚴格意義上它還不算一個新的職業。伴隨著上海市注冊稅務師協會、上海人才服務行業協會、財才網三方戰略協議的達成，“薪稅師”行業有望成職場“新寵”。

一級持證者含金量高

去年，由中國商業聯合會、(國務院國資委主管)、ATHE(英國高等教育培訓認證)適時推出了薪稅師認證證書。那么隨之而來的問題是，CCPA“薪稅師”證書有用嗎?HR有必要考這個證書嗎?

CCPA“薪稅師”證書分為三級

一級證書主要適用于

★企事業單位負責人

★人力資源部總經理

★財務部門總經理

年薪在百萬元以上。

證書獲得全球認證，含金量較高，預計持證者

二級證書主要適用于

★企事業單位人力資源部

★財務部經理

雖然只有一級之差，但含金量差不少。目前的持證人員大多集中在二級，年薪預計在2、30萬左右。

三級證書主要適用于

★計劃從事薪稅師行業的大、中院校學生

★薪酬專員

★會計專員

★從事薪酬行業的其他工作人員

薪稅師作為一個市場急需的行業，一直在積極申報新職業。“薪稅師”從申報到被擬設為新工種，未來將成為官方認可的新職業列入目錄。目前，大多數公司的人事、財務組織架構尚未出現大的改動和調整，也還沒有為此新增崗位。

在高校，雖然薪稅均有涉及，但大多合并在人力資源管理專業或者稅務專業，并沒有單獨的薪稅專業。

2019年3月，考培部門已經正式向人力資源和社會保障部門申報“薪稅師”新職業，且已與上海財經大學等高校簽署了相關戰略合作協議，一旦薪稅師被列入新職業目錄，高等院校將獨立開設薪稅專業，以便定向培養市場上需要的專業人才，實現產校融合。

近期，中國就業培訓技術指導中心及人力資源和社會保障部職業技能鑒定中心聯合發布了關于擬發布新職業信息公示的通告，公示的文件中，明確可見企業人力資源管理師職業下增設薪稅師工種。