薪稅師是什么證書？薪稅師應該怎么備考？

薪稅師能力水平評價項目，簡稱CCPA-ATHE薪稅師、CCPA薪稅師或薪稅師。薪稅師系CCPA國際注冊會計師(稅務師、財務經理)綜合能力等級考試的專項項目。那么薪稅師是什么證書呢?下面是小編整理的詳細內容，一起來看看吧!

薪稅師是什么證書

薪稅師是國家承認的證書，薪稅師證書分三級，一級主要適用于企事業單位負責人、人力資源部總經理、財務部門總經理等。二級主要適用于企事業單位人力資源部或財務部經理等;三級主要適用于人力資源管理專業、財稅專業、會計專業等計劃從事薪稅師行業的大、中院校學生等。

薪稅師是集人力資源管理師與稅務師雙重崗位要求于一身的創新型、復合型崗位。其能力標準需既掌握人力資源管理基礎知識及稅務基礎知識,又能熟練進行企業薪酬體系的全流程設計,并能熟練掌握薪稅支付、薪稅軟件使用及薪稅代理實務運用。可以幫助人事、會計、行政綜合人員全面升級。

薪稅師報考條件

具有本科畢業及以上學歷，取得人力資源管理師一級滿5年，并在人力資源總監崗位連續從事相關工作滿3年;

具有本科畢業及以上學歷，已取得CCPA高級，并在財務總監、稅務總監崗位連續從事相關工作滿3年;

具有本科畢業及以上學歷，取得注冊會計師、稅務師、高級會計師、ACCA、AICPA滿5年，并在財務總監、稅務總監崗位連續從事相關工作滿3年;

具有本科畢業及以上學歷，取得CMA、CIMA、中級會計師滿8年，并在財務總監、稅務總監崗位連續從事相關工作滿3年;

具有專科以上學歷，有8年工作經驗，包括5年以上管理經驗的民營企業董事長、總經理、法人、股東、副總或跨國公司、大中型國有企業總監、經理以上人士。

薪稅師報班學習會更系統

薪稅師是集人力資源管理師與稅務師雙重崗位要求于一身的創新型、復合型崗位。其能力標準需既掌握人力資源管理基礎知識及稅務基礎知識,又能熟練進行企業薪酬體系的全流程設計,并能熟練掌握薪稅支付、薪稅軟件使用及薪稅代理實務運用。可以幫助人事、會計、行政綜合人員全面升級。

薪稅師考試涉及的方面較廣，包括薪酬管理;社會保險、住房公積金、殘疾人就業保障金基礎知識;稅收概論;個人所得稅基礎知識及納稅申報;稅務審計、社會保險專項審計與薪稅保代理;稅務行政處罰、行政復議、行政訴訟;薪稅軟件使用實務等等，所以報班學習薪稅師是較為不錯的選擇。